新闻网消息（文/图 继续教育学院 于德昉）为深入贯彻国家推进产业工人队伍建设改革的决策部署，助力企业数字化转型，9月10日，《企业班组长数字化能力评价规范》团体标准研讨会在柳州市总工会圆满召开。柳州市总工会、柳州职业技术大学、广西标准化协会以及各起草单位专家代表齐聚一堂，为企业班组长数字化能力评价标准的制定群策群力。

       当前，柳州正加速推进制造业数字化、智能化转型，作为企业生产经营 “最后一公里” 的管理者，班组长不仅是生产任务的执行者，更是数字化设备运维、数据驱动决策、团队数字技能培养的 “领头雁”。

       自柳州工匠学院班组长团体标准化建设项目启动以来，柳州职业技术大学高度重视，将其作为助力地方产业转型的重点任务亲自部署推进。前期，学校带队深入企业开展调研工作，通过与企业进行充分交流，精准把握企业对班组长数字化能力的实际需求。同时，牵头组织校内教师团队、行业专家与各起草单位的起草人召开专题会议，共同梳理标准的范围、评价内容及要求、评价指标设定等难点问题，明确了“调研摸底—团队组建—内容起草—研讨完善”的工作流程，细化任务分工并确定落实时间节点，确保各项工作高效推进。

       此次研讨会的召开，正是在前期实践基础上，进一步聚焦 “评价标准” 这一核心，旨在填补柳州企业班组长数字化能力评价的空白。

       多方聚力，共话标准制定

       柳州职业技术大学负责老师详细介绍了标准制定的整体工作情况，从前期广泛的调研，深入了解各企业对班组长数字化能力的需求，到组建专业团队开展标准制定工作，让参会人员全面了解到标准制定的背景、目标以及前期所取得的进展。同时，对标准内容进行了细致解读，从数字化认知、数字化工具应用、数字化管理、数字化创新等维度，清晰地展现出对企业班组长数字化能力的评价方向与具体要求。

       各起草单位结合各自企业的实际情况，围绕标准条款、评价指标等内容展开了热烈研讨，从不同专业角度提出了诸多宝贵见解，为标准的进一步完善贡献了智慧。

广西标准化协会标准部主任也在现场对后续工作事项进行指导，并针对标准答辩涉及的问题进行分析，为标准的后续推进提供了专业支撑。

       凝聚共识，推进标准完善

       经过深入研讨，会议达成广泛共识，形成了《企业班组长数字化能力评价规范》团体标准的征求意见稿，提出将综合考量班组长对数字化管理相关理论及操作规范的理解与掌握程度，以及其对数字化工具的运用情况，以此进行评价，进而客观地反映班组长的数字化能力水平。下一步，柳州工匠学院将依据各起草单位所提意见完善文稿，并向社会广泛征集意见，以确保标准切合实际情况，为推动企业班组长数字化能力提升发挥积极作用。

此次研讨会是柳州职业技术大学助力企业人才培养标准建设的重要举措。未来，学校将持续发挥专业优势，为企业数字化人才培养贡献更多力量，助力柳州市打造知识型、技能型、创新型的高素质产业工人队伍，推动当地经济实现高质量发展。

会议现场

                                                                                                                                                                                                                            部门网站审核：一审 于德昉、二审 罗春艳、三审 暨飞