柳州市洲隆贸易有限公司（柳州VIVO）

1、企业概况 步步高集团公司成立于1995年9月18日，下辖通讯、教育电子各项产品。步步高集团涉足的行业产品从1997年至今各项产品均在中国市场同行业内名列前茅。

性质：民营企业

规模：501-1000人

行业：通讯/通信运营及其他服务 2、代理体制： 步步高集团公司在全国实行唯一代理制，全国每个省级区域设立省级品牌唯一总代理，代理商成立专业的公司与团队，全权承担分公司职能，唯一经营步步高品牌产品，全权负责步步高集团公司产品在柳州营销管理与服务工作。 我公司从2009年即为步步高集团公司旗下通讯产品柳州总代理，全权负责步步高集团旗下vivo智能手机、步步高电话机在广西的销售、推广与服务工作。 3、vivo智能手机品牌定位 vivo智能手机为步步高集团公司旗下品牌，vivo专为时尚、年轻群体打造拥有卓越外观、专业级音质享受、愉悦体验的智能产品; 并将敢于追求极致，创造惊喜作为vivo的持续追求。 4、企业核心愿景、使命、价值观 企业愿景：成为更健康、更长久的世界一流的企业 企业使命：追求消费者、员工、合作伙伴、股东的共同满意； 企业核心价值观：本分、诚信、团队、品质、消费者导向、持续学习 5、工作平台 1） 我公司为行业国内领先品牌之一，坚持以人为本的理念，重视员工成长，可为员工提供良好培训成长平台； 2）公司处于行业领先地位，行业地位持续提升，发展持续稳健，能为员工提供有竞争力的晋升发展平台及薪酬福利机制； 3） 公平、相互尊重、任人唯贤的工作氛围。

业务经理

一、岗位职责： 1.所辖区域经销商的客户开发与维护； 2.终端导购、督导团队管理； 3.配合要求完成促销推广活动实施； 4.所在区域终端形象维护与监督。 二、岗位要求： 1.本科及其以上学历；五官端正，气质良好； 2.为人正直、诚信、吃苦耐劳、踏实肯干，能接受出差； 3.性格活泼主动，有上进心及责任心，热爱营销工作； 4.思维敏捷、较好的沟通表达能力及人际关系处理能力； 5.具备1年以上销售团队管理经验者优先。

市场推广经理

一、岗位职责： 1.重点负责vivo品牌相关活动的策划、组织与实施； 2.结合促销推广，着力提升vivo的品牌形象和品牌影响力； 2.针对vivo品牌进行市场调研与分析，制定合理的市场推广方案； 3.市场推广部门人员日常管理。 二、职位要求： 1.本科及其以上学历，思维敏捷，热爱销售； 2.五官端正，形象好，气质佳； 3.具备良好的沟通能力，团队合作精神及独立工作的能力和领导力； 4.具备1年以上销售、品牌推广相关经验。

终端培训主管

一、主要工作职责： （1）负责公司销售团队的各类各层级培训、训练； （2）负责大客户门店营业员销售培训； （3）负责相关培训课件制作、培训技巧开发； （4）协助外聘培训师完成培训工作； （5）协助销售团队能力提升，团队人才的招聘、培养、留任、淘汰； （6）协助导购、督导产品阶段性营销工作，终端形象标准化的检查、管理。 二、岗位要求： （1）五官端正、性格外向，吃苦耐劳、工作勤奋 （2）大专及其以上学历，思维敏捷、较好的学习能力及执行力； （3）热爱培训工作，有一定的写作功底、较好的语言组织能力与表达能力； （4）沟通能力、协调能力、规划与统整能力、决策和执行能力较强； （4）能适应出差； （5）具备一年以上培训行业相关经验者优先。 三、岗位晋升：销售培训讲师→培训主管→培训经理

品牌运行专员

一、岗位职责： （1）品牌宣传活动的策划、推广和跟进； （2）校园活动的推广； （3）特殊促销礼品的采购，分配下放，礼品流向管理，销售人员的培训； （4）负责各个部门，推进、落实和跟进促销推广项目的落地工作。

二 、岗位要求： （1）全日制大专以上毕业生（应届生需论文以交稿，课已结）； （2）性格活泼开朗热情大方，有一定才艺，如主持、音乐、舞蹈等； （3）熟练掌握基本的办公软件操作； （4）适应柳州市辖区范围内出差。

专卖店店长

一、岗位职责： （1）负责人员的管理：人员的招聘、培训、考核； （2）负责店面的财务管理：营业额报表、日常开支、硬件设备管理； （3）负责销售管理：销售目标的制定和管理、进销存的管理、销售氛围、活动的管理和策划； （4）做好店面的客户服务。 二 、岗位要求： （1）五官端正、性格外向，吃苦耐劳、工作勤奋； （2）大专及其以上学历，思维敏捷、较好的学习能力； （3）热爱培训工作，较好的语言组织能力与表达能力； （4）具备一年以上店面管理相关经验者优先。 三、岗位晋升：专卖店实习店长→专卖店店长→专卖店主管

销售精英

一、岗位职责： （1）产品销售；

（2）客户服务；

（3）产品陈列与展示、形象维护； （4）宣传、促销 要求。 二 、岗位要求： （1）五官端正、性格外向、吃苦耐劳、工作勤奋； （2）大专及其以上学历，思维敏捷、较好的学习能力； （3）热爱销售工作，较好的语言组织能力与表达能力； （4）沟通表达能力强，热爱学习。 市场督导

一、岗位职责： （1）主要负责辖区内vivo智能手机社会零售体系的运营管理； （2）负责辖区导购员培训、人员体系管理、终端陈列、店面客情维护等； （3）负责vivo专卖店的运营机制完善，提升专卖店系统盈利； （4）专卖店相关人员的提升培训，打造一支高效团队。 二 、岗位要求： （1）五官端正、性格外向、吃苦耐劳、工作勤奋； （2）大专及其以上学历，思维敏捷、较好的学习能力； （3）热爱销售工作，较好的语言组织能力与表达能力； （4）具备相关管理经验者优先。 管理培训生

一、岗位要求： 1、2017应届生，专业不限； 2、可承诺毕业论文（毕业设计）不影响日常工作； 3、具有较强的文字写作能力及表达能力； 4、熟悉市场推广、品牌策划、活动策划等流程，熟悉品牌与企业文化战略规划； 5、思维敏捷、善于沟通，具有良好的表达能力和团队合作精神； 6、性格开朗，热爱销售，有恒心有毅力。 7、经面试合格薪资，第一个月2000元，第二个月起2000+综合考核； 二、岗位职责： 1、周一到周五，协助终端销售，辖区各项活动的跟进，周末，策划，组织并实施周末营销活动；认真落实执行各类活动方案，积极沟通协调，确保活动执行到位； 2、根据业务需要制作各种宣传资料，塑造良好企业形象； 3、根据公司市场战略和业务需要执行市场调查计划； 4、进行市场调查，收集相关行业市场信息，并整理、分析，形成报告； 5、定期收集竞争对手信信，了解竞争对手的动态，并整理、分析，形成报告；

6、6个月转正后可签订正式劳务合同，并享受五险等员工福利。 行政助理

一、主要工作职责 1、配合终端主管做好阶段性数据汇总； 2、部门后勤工作； 3、督促导购完成进度数据指标更进； 4、培训会议酒店对接； 5、配合部门经理下达的工作。 二、岗位要求： 1、大专学历，文科专业优先； 2、思维敏捷、较好的表达能力和执行能力； 3、能吃苦耐劳、学习能力强、协调能力强、沟通能力强、团队协作能力强。